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搜索结果:
1-1
共查到
“
人力资源开发战略 风险偏好
”
相关记录1条 . 查询时间(0.153 秒)
个体特征对人才流动
风险偏好
的影响研究
个体特征
人才流动
期望效用
风险偏好
影响因素
2009/10/27
在研究影响组织人才流动因素的基础上,运用预期效用理论分析人才流动过程中存在的
风险
,认为个体
风险偏好
的存在影响人才的流动决策。通过对杭州高新产业集群企业人才流动情况的实证分析,指出了影响人才流动
风险偏好
的因素,并提出了企业留住人才的对策。
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