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搜索结果: 151-165 共查到人力资源开发管理 教授相关记录188条 . 查询时间(3.301 秒)
张宁俊, 1982年1月本科毕业于西安交通大学,获得工学学士,在西南财经大学获得经济学硕士、管理学博士。四川省有突出贡献的优秀专家,国际AHRD会员,四川省技术经济与管理现代化研究会常务理事,成都市质量管理协会常务理事。2003年获聘企业管理专业博士生导师资格。
卿涛,教授、博士生导师。西南财经大学人力资源管理研究所所长,四川省有突出贡献优秀专家,四川省级教学团队(工商管理教学团队)带头人;西南财经大学教学名师,西南财经大学“十佳”女教职工,西南财经大学MBA、EMBA优秀指导教师,工商管理学院优秀教师;中国人力资源管理教学与实践研究会常务理事,中国管理研究国际学会会员,《人力资源报》咨询专家,长期从事企业咨询与培训等社会实践活动。1984年出席日本国际中...
刘昕,中国人民大学欧洲问题研究中心教授。研究专长:1、战略性人力资源管理2、薪酬管理3、人力资源管理经济学。
宋德玲,女,教授 博士生导师.教学工作:企业战略管理、公司治理、管理学前沿理论、社会保障学概论、劳动法、日本经济、 可持续发展概论。科研方向:指导博士研究生方向:劳动经济学——劳资关系与和谐社会构建;指导硕士研究生方向:人力资源管理 企业管理 社会保障;本人研究方向:人力资源管理、企业战略管理、社会保障、日本经济。
金喜在,男,1954年1月生,教授 博士生导师。教学:人力资源管理前沿、新制度经济学、社会主义市场经济理论。科研方向:劳动就业与收入分配、人力资源开发与社会保障。
房国忠,男,1964年11月生,教授 博士生导师。1983年9月考入东北师范大学,1987年7月本科毕业留校工作至今。 1994年7月获经济学硕士学位,2009年6月获经济学博士学位。 1992年7月被评聘为讲师,2002年12月被评聘为副教授,2009年12月被评聘为教授。 2003年起,担任硕士生导师,招收企业管理(人力资源管理方向)、劳动经济学(人力资源开发方向)专业硕士研究生。2007年起...
赵曼: 女,1952年出生,博士、教授、博士生导师。现任中南财经政法大学公共管理学院院长,中南财经政法大学社会保障所所长,社会保障专业硕士生导师组组长。主要研究方向为社会保障、人力资源管理、国民经济学。在《经济日报》等国家级、省部级报刊上公开发表学术论文57篇,出版专著3部,主编教育部面向21世纪等国家级统编教材2部。主持国家自然科学基金项目、国家社会科学基金项日、教育部人文社科基地重大招标课题、...
郅庭瑾,教授,博士生导师,教育学博士。 1991年7月毕业于中等师范学校,同年考入河南大学教育系攻读学士、硕士学位,1998年9月到华东师大教育学系攻读博士学位,2001年7月留校任教。2001年9月至2003年8月在华东师范大学教育管理学系任讲师,2003年9月至2008年11月任副教授,2008年12月以来在华东师范大学公共管理学院任教授。著有《教会学生思维》(教育科学出版社2001)、《教育...
陈玉琨,现为华东师范大学公共管理学院院长、教育部中学校长培训中心主任、教育部华东教育管理干部培训中心主任;全国教育干部培训专家为委员会主任委员;全国中小学校长培训专家委员会主任;教育部普通高等学校本专科教学工作评估专家委员会委员;中国高等教育评估研究会副理事长、学术委员会主任、《中国高等教育评估》杂志编委会主任;华东师范大学学位评定委员会委员、师资建设委员会委员。
熊勇清, 男,江西临川人,中南大学商学院副院长,教授,管理学博士,博士生导师、研究方向,现代管理理论与组织行为、企业经营战略、人力资源管理。美国San Jose State University访问学者、中国管理现代化研究会理事,湖南系统工程学会理事、副秘书长,湖南青年企业家协会顾问,湖南省非动产协会顾问,湖南经济问题研究中心秘书长,湖南省中小企业研究中心秘书长, 麓谷发展战略研究院秘书长,中南大...
马跃如,男,1963年4月出生,湖南桃江人,博士,教授。现任中南大学商学院管理科学与工程博士生导师、法学院党委书记、民商法学专业硕士生导师,研究方向 人力资源管理、劳动关系管理与劳动法、组织行为学、人力资源经济学等。兼任湖南省教育学会教育科学规划与管理专业委员会理事、湖南省人才研究会常务理事、湖南省劳动保障协会学术委员会委员,国家职业技能鉴定人力资源管理师高级考评员,一和堂企业管理咨询有限公司“...
洪开荣,男,1964年生,四川宜宾人,南开大学经济学博士,教授,博士生导师,研究方向,产业经济学、技术经济与管理、区域经济学等。中南大学区域经济学与产业经济学学科带头人,湖南省房协中介专业委员会委员,长沙市房屋拆迁评估鉴定专家委员会委员,注册房地产估价师,中南大学房地产经济研究中心主任,中南大学《博弈论基础》、《经济博弈论》、《产业组织理论》、《房地产经济学》等课程主讲教师。
邓云龙,医学博士,精神病与精神卫生学教授、主任医师,临床心理学与应用心理学专业博士研究生导师,中南大学湘雅三医院精神病学教研室、临床心理科主任,中南大学湘雅三医院研究生部主任;兼任中华医学会心身医学分会常务委员兼学术秘书;中华医学会行为医学分会委员;湖南省心理卫生协会副理事长;湖南医学会行为医学专业委员会主任委员。研究方向 功能性疾病、心身障碍、心理咨询和心理治疗等。
颜爱民,男,1963年生,汉族,党员,湖南邵阳人。中南大学教授、管理学博士、博士生导师,湖南省人力资源管理学会执行会长,中南大学人力资源研究中心主任,“企业管理”学科学术带头人,国家经贸委512户大型企业厂长经理工商管理培训特聘教授,中南大学等高校EMBA《人力资源管理》主讲教授,中国人力资源管理研究会常务理事、湖南省劳动厅人力资源专家委员会副主任委员。
黄健柏,管理学博士,教授、博士生导师,中南大学党委常委、常务副校长兼商学院院长,中国工业经济学会副会长,享受国务院政府特殊津贴专家。 目前主要研究方向为产业经济学和企业理论。在国内外核心刊物和国际重要学术会议上发表论文一百三十余篇,其中被SCI、EI、CSSCI、CSCD、ISTP检索以及人大复印资料数据库收录七十余篇。

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