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搜索结果:
1-1
共查到
“
管理科学与工程 跨文化管理
”
相关记录1条 . 查询时间(0.255 秒)
基于动态平衡模型的虚拟团队
跨文化管理
框架体系
虚拟团队
文化差异论
动态平衡模型
跨文化适应
战略框架体系
2009/7/14
剖析了虚拟团队的
文化
差异层面、
跨文化
冲突及诱因,指出
跨文化
培训是解决
文化
冲突的有效途径;以Grove-Torbion动态平衡模型为基础,分析了
跨文化
适应的动态发展过程以及
跨文化
培训如何对虚拟团队
文化
整合的促进作用,提出了虚拟团队
跨文化
培训的方案;在此基础上,构建了虚拟团队
跨文化管理
的战略框架体系。
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