搜索结果: 1-15 共查到“知识要闻 人才学”相关记录232条 . 查询时间(2.14 秒)
加快建设能源化工领域重要人才集聚中心和创新高地
中国石化 能源化工 新质生产力
2024/8/20
一流人才成就一流企业。贯彻集团公司组织人事工作会议精神,要锚定人才强企,坚持人才引领发展的战略地位不动摇,深刻把握培育新质生产力对人才的需求,以更高站位、更宽视野、更大力度推进新时代人才工作,加快打造能源化工领域重要人才集聚中心和创新高地,以人才大发展支撑保障企业核心竞争力大跃升。
中国石化开展“技能人才队伍建设提升年”活动
中国石化 技能人才 技术型
2024/8/9
为深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,近日,集团公司印发通知,决定开展“技能人才队伍建设提升年”活动,加快建设知识型、技术型、创新型技能人才队伍,培养一批爱党报国、敬业奉献、素质优良、技艺精湛的高技能领军人才,不断夯实公司高质量发展根基。
中国石化:打通人力“内外循环”
中国石化 人力 内外循环
2024/8/8
2024年8月2日,江汉油田基地发展中心中央厨房项目组食品安全员熊昌华来到盐化工食堂进行安全巡查。熊昌华之前是中心业务输出到某农贸市场的一名管理员,由于地方政府业务调整,他回到中心人力资源服务部参加转岗培训班学习,为竞争上岗打下了良好基础。2024年6月,通过双向选择,熊昌华成功竞聘中央厨房项目组食品安全员岗位。
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香港院校与医疗机构推实习计划培育人才,应对医疗检测需求增加(图)
医疗机构 人才 医疗检测
2024/8/19
为应对香港社会对医疗检测需求日益增加,业界和院校近年加紧合作推出实习计划,共同培育人才。日前,参与计划的学生向记者表示,相关计划令他们更了解行业动态,未来将留继续从事该行业,为社会贡献一份心力。
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中国科学院心理所研究发现无意识社会性注意与个体自闭特质的关联(图)
社会 预测 探测
2024/8/10
人们常说“眼睛是心灵的窗户”,因为眼睛能够传递出异常丰富的社交信息。人类对眼睛注视非常敏感,因为它不仅反映了他人的注意方向,还能传递动机、情绪、意图等。当观察到他人的眼睛注视着某一事物或方向时,人们常常会将自己的注意也转移到该事物或方向上,这类注意现象被称为“社会性注意”。已有研究发现,人类婴儿在大约一岁时就已经发展出这种注意能力,该能力可以预测个人童年期的语言发展和“心理理论”形成,其缺失常与自...
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复旦附属中山医院青年人才科技创新发展学院揭牌(图)
中山医院 青年人才 国家医学中心
2024/8/6
目前,全国首个综合类国家医学中心建设项目已在复旦大学附属中山医院启动。澎湃新闻记者从中山医院获悉,此次该院青年人才科技创新发展学院(团校)作为推进国家医学中心建设项目“人才培养中心”的一项实质性举措,紧紧围绕基础医学、智慧医疗、生物医药、医工交叉、科技创新等热点前沿领域,统筹院内外优质资源,建成中山医院的“高品质青年智库”和“服务青年的统一窗口”。
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中国科学院心理所研究发现父母的增量理论对幼儿学习品质的积极影响(图)
理论 智力 生态系统
2024/6/6
2024年来,“培养孩子的成长型思维”的说法经常出现在各种刊物和推文上。这不仅仅是因为成长型思维听上去“很励志”,而是因为大量研究已证明,成长型思维与个人积极的学习动机、适应性的学习策略、良好的学业水平乃至心理健康都存在积极的联系。在学术研究领域,成长型思维也被称作增量理论(incremental theory),持有增量理论的个体倾向于认为智力能够通过努力和学习得到提升。与之对应的是,持有实体理...
中国石油集团中非人才培养合作项目开班
中国石油集团 人才培养 丝绸古镇
2024/3/5
2024年2月28日,玉门油田中非人才培养合作项目开班仪式在“丝绸古镇”酒泉举行,首批19名非洲乍得籍员工将开展为期35天的“中文+职业技能”培训。此次培训拉开了集团公司中非人才培养合作项目的序幕。
中国石化5人入选中国科协青年人才托举工程
中国石化 青年人才 托举工程
2024/1/16
近日,第九届中国科协青年人才托举工程入选者名单公布,共有752人入选。由中国石化科协推荐的5名候选人成功入选,分别是石油化工科学研究院王若瑜、石油勘探开发研究院司艳晓、北京化工研究院祁丽亚、青岛安全工程研究院赵辰阳、工程建设公司蔡达理。
扬子石化试点新型学徒制
扬子石化 中国石化 职业培训
2024/1/15
2024年1月5日,扬子石化和扬州工业职业技术学院在扬州举行“新型学徒班”签约仪式。这是全力突破企业用工瓶颈的创新举措。扬子石化是中国石化开展企业新型学徒制试点工作的四家试点单位之一。
《中国石化全员绩效考核管理办法(试行)》印发
中国石化 绩效考核 三能机制
2024/1/11
为贯彻落实党中央、国务院关于深化国有企业改革决策部署,近日集团公司印发《中国石化全员绩效考核管理办法(试行)》,进一步完善全员绩效考核管理体系,提升全员绩效考核的科学化、精准化水平,促进集团公司高质量发展。
吉林油田不养“闲人”能者上庸者下
吉林油田 采气管理 石油名匠
2024/1/4
2023年12月27日,记者获悉,吉林油田推进用工机制改革,富余人员走出油田创效益,外部市场提前一个月完成年度创收任务,同比增幅达17%,创效能力持续向好。
引领推动石油事业高质量发展
石油事业 中国石化 中国石油
2024/1/4
2023年12月28日,中国石化集团公司举行第78期党校班、第4期领导本领提升培训班结业式。集团公司党组副书记段良伟强调,全体学员要深入学习贯彻习近平总书记对中国石油和中国石油相关工作的系列重要指示批示精神,以此次培训为新起点,坚持学思践悟、学用结合,不断提高能力本领,引领推动石油事业高质量发展,为加快建设基业长青的世界一流企业、保障国家能源安全作出新的更大贡献。