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重庆大学经济与工商管理学院战略管理课件第十三章 企业家精神与企业文化。
企业文化理念创新与文化创意产业的发展研究
企业文化 商业文化 文化创意产业 理念创新
2012/9/4
企业文化是一个国家的微观组织文化，它是国家民族文化的组成部分。任何新的产品和服务都发端于新的创意，文化产业或文化创意产业是整个社会经济产业链的高端产业链，是最具活力和魅力的朝阳产业。通过对企业文化概念和作用的研究，分析了文化创新对提高企业竞争力的作用，探讨了商业文化和文化价值的实现以及文化创意产业的发展战略，以期为文化创意产业的发展提供参考。
精柔型企业文化与企业技术创新的互动研究
技术创新 企业文化 精柔型企业 精柔型文化
2012/10/25
分析了精柔型企业文化的概念、特质和内容，指出精柔型企业文化是企业实施技术创新的强大推动力，而技术创新过程是建设精柔型企业文化的一个契机，它为科学提升企业技术创新能力、优建企业文化提供了新的研究思路和途径。
浅谈企业文化在企业管理中的作用
企业文化 企业管理 制度体系
2011/10/13
企业文化建设的首要任务，就是落实科学发展观的要求，围绕和谐社会的建设，在继承的基础上进行创新性建设，为企业的长远健康发展创造优秀的文化环境，提供强有力的思想保障和行为保障。企业文化建设对于企业管理而言，极为重要。本文首先分析了企业文化在企业管理中的作用，其次，从积极开发有利于企业文化建设的制度体系；扎实推进企业文化培训；以人为本，培育良好的企业文化；切实加强对企业文化建设的领导；构建企业文化建设要...
文章首先从企业文化的定义入手，阐述了企业文化的内涵和特征；其次论述了企业营造企业文化的必要性；再次探讨了企业文化建设应注意的几个问题；最后提出了构建企业文化的具体思路。
企业文化:组织核心竞争力的助推器
企业文化 基准文化 核心文化
2009/2/23
企业文化对企业业绩具有重要影响,重视企业文化建设的组织往往表现出更高的企业绩效。但是包括科技文化、商品文化、员工文化和彤象文化在内的基准文化只是构成企业核心竞争力的基本因素,核心文化才是企业核心竞争力的真正源泉。
和谐企业文化建设的管理学解析
和谐 企业文化建设 管理学
2008/9/5
企业文化是社会文化体系中的一个有机组成部分，是民族文化和现代意识在企业内部的综合反映，是民族文化和现代意识影响下形成的具有企业特点的群众意识以及这种意识产生的行为规范，企业文化主要包括企业价值观、群体意识、行为规范和企业文化载体，它具有自组织的特性。文化建设是企业建设中的一项重要战略任务，文化管理是企业管理的高级形态。一个成功的企业不仅要有完善的治理结构、有竞争...
安徽财经大学管理学院企业战略管理课件：第十章 企业战略与企业文化。
心理契约构建与企业文化建设
企业文化建设 心理契约
2008/7/17
心理契约是当今人力资源管理领域研究的焦点，把心理契约与企业文化建设相结合缺很少。本文在分析心理契约与企业文化的特点与作用的前提下，寻求心理契约构建与企业文化建设的结合点，希望可以给企业文化建设提供一个新的视角。
1、 心理契约的涵义与特点
心理契约(Psychological contract)又称“心理合同”，最早使用这一术语的是组织心理学家C．阿吉里斯(Ch...
企业文化在管理理论中的形成及其构建
管理理论 企业文化
2008/7/14
一、企业文化在管理学中的兴起
在管理理论的发展过程中，“直面现实”的管理理论能够研究更为真实的人和组织，从而发现了企业文化这一现象。
尽管早期的管理理论大都强调了今天激励理论中的“机制设计”方法，但这并不排除他们对人的社会性的重视。罗伯特·欧文正确地指出了人的因素在工业生产中的重要作用。古典管理理论的先驱...