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以万科管理层同宝能系的股权之争为背景，采用案例研究方法，从利益冲突与重构视角构建控制权争夺动因、争夺路径与解决机制的理论分析框架。研究结论表明：机构投资者与企业创始人基于利益差别而产生的利益矛盾和冲突是引发控制权争夺行为的根本动因；为了实现对企业的控制，控制权竞争双方往往通过同时动用股权资本与社会资本、争取董事会席位以及借助媒体参与等方式展开激烈争夺；而要想维持对企业的控制，还需要通过利益整合机制...
本文以万科"控制权之争"案例为背景，研究了从"股东大会中心主义"向"董事会中心主义"公司治理模式重构过程中，控制权配置状态的变化对公司控制权争夺的影响。分析了公司治理模式重构前后控制权争夺动因、路径以及障碍的差异，提出了"董事会中心主义"公司治理模式下管理层控制权维护与股东利益保护的路径和方法。本文研究认为公司治理模式的重构源于股权结构的分散和所有权与经营权的分离，以及人力资本和物质资本在公司价值...