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跑赢人才发展“黄金期”全国政协委员建言青年人才成长
人才发展 黄金期 全国政协委员 青年人才成长
2013/3/15
最近，一篇关于中国科学精英老龄化的报道引发科学界的持续热议。尽管院士老龄化有着颇为复杂的历史成因，然而，还是有不少人在关注中表达了对青年人才群体成长的焦虑。党的十八大报告提出：“中国特色社会主义事业是面向未来的事业，需要一代又一代有志青年接续奋斗。全党都要关注青年、关心青年、关爱青年，倾听青年心声，鼓励青年成长，支持青年创业。”如何为青年人才创造更好的成长环境，让他们在最具创造力的“黄金期”脱颖而...
《2011年全国人事人才科研年会论文选》（图）
中国人事科学研究院 吴江
2012/11/23
人才篇，3 在服务国家战略和广西发展中创新人才工作——在全国人事人才科研年会上的主题报告。7 “十二五”时期推动广西北部湾经济区优先发展的人才战略思考。13 以马来西亚为借鉴的广西人才发展研究。20 国外高层次创新人才开发政策机制研究。27 我国高层次创新型科技人才培养的若干问题研究。38 高层次创新型科技人才成长影响因素
45 高层次创新型科技人才成长阶梯和特征研究——基于对古今...
落实《全国主体功能区规划》，构建科学的绩效评估体系
《全国主体功能区规划》 绩效考核体系 科学
2011/8/2
日前国务院下发了《全国主体功能区规划》(以下简称《规划》)。编制主体功能区规划、推进形成主体功能区，是党中央、国务院立足我国基本国情，从保护资源、合理配置资源，从可持续发展的高度出发作出的重大战略决策。主体功能区规划对于我国现有的地方政府绩效评估和官员的考核方式会带来非常大的变化，相应考核指标、考核方式和方法也应随之改变。
优秀发明的大检阅发明人才的大聚会——祝第二届全国发明展览会成功
优秀发明 大检阅 发明人才 大聚会 第二届全国发明展览会
2009/10/28
优秀发明的大检阅发明人才的大聚会——祝第二届全国发明展览会成功。
中年科技人员作用有待充分发挥——全国各地对中年科技人员发挥作用抽样调查情况综述
中年科技人员 发挥作用 抽样调查情况
2009/10/28
中年科技人员作用有待充分发挥——全国各地对中年科技人员发挥作用抽样调查情况综述。
上海推动人才服务全国长效机制研究
上海 人才服务全国 长效机制研究
2009/6/4
上海在开展人才服务长三角、中西部、东北等省市的过程中，在强调政府主管部门统筹规划、组织协调、推进管理、营造机制作用的同时，注重将政府引导与发挥市场机制作用有机结合起来，积极支持政策指导下的多元发展、有序竞争，大力培育跨地区的人才咨询、服务等中介机构和人才行业协会；鼓励大型人才企业在长江三角洲乃至全国范围内组建人才开发基地和人才企业集团；加强与国内外的人才合作与交流，进一步提高人才集聚与辐射能力，为...