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2023年12月26日,在望江校区东三教演播厅,学校召开了“四川大学2023年班主任工作交流分享总结会”。机械工程学院班主任老师刘晓宇作为2023年优秀班主任代表在会上作主题汇报。
龚发云代表学校对赵曙明教授的到来表示热烈欢迎,就经管类学科专业建设等方面和赵曙明教授进行了交流,并恳请赵曙明教授一如既往的关心支持湖北工业大学的发展。赵曙明教授作了题为“数字经济时代下人力资源管理发展”的专题学术报告。报告以数字经济为切入点,全景式探讨了数字经济引发的企业管理变革和人力资源管理转型问题。赵曙明教授在报告中指出,数字经济背景下企业和员工关系的管理正在发生重要转变,新商科、新文科的建设...
徐世勇,男,1972年生,心理学博士,教授,博士生导师,美国管理学会(AOM)会员,美国工业与组织心理学会(SIOP) 会员,中国工业心理学会会员。中国人民大学劳动人事学院人力资源开发与评价中心主任,北京市行为科学学会秘书长。
王桢教授,心理学博士。劳动经济学会职业开发与管理分会副会长/秘书长,中国人民大学人才与领导力研究中心副主任。美国管理学会(AOM)会员,中国管理研究国际学会(IACMR)会员,国际应用心理学会(IAAP)会员,国际心理学会(IAP)会员。担任《Journal of Organizational Behavior》、《心理学报》、《南开管理评论》、《管理评论》、《心理科学进展》、《心理科学》等杂志审...
联合国教科文组织的全球首次科学中心主任工作会5月16日在北京开幕,来自美国、法国、俄国、韩国等全球30多个国家的联合国教科文组织科学中心主任及第三世界科学院、中国工程院、中国科学院的160余位代表齐聚中国,将围绕与自然科学有关的联合国新可持续发展目标、联合国2030议程、联合国教科文组织科学部各中心交流合作及二类中心信息共享平台建设等深入研讨。
2014年6月12日,美国宾夕法尼亚大学沃顿商学院人力资源中心主任彼得•卡普利(Peter Cappelli)教授前来北京大学人力资源开发与管理研究中心进行学术访问,上午与中心师生进行了座谈,下午在政府管理学院342报告厅作了题为“转型时代下的人才管理战略与方法”的学术讲座。卡普利教授的著作《基于需求的人才管理》是沃顿商学院最受欢迎的书,因其在教学与科研方面的突出贡献被授予乔治R...
陈叔红,男,汉族,1952年1月出生,湖南湘潭人,1972年2月加入中国共产党,1970年7月参加工作,研究生学历,历史学硕士。为中共十七大代表,九届、十届全国人大代表,八届、九届湖南省委委员。主要履历:1970.07——1971.12,衡阳市有机合成化工厂工人、干部; 1971.12——1972.03,衡阳市工业公司党委办干部; 1972.03——1973.07,衡阳市委办公室干部;
上海财经大学国际工商管理学院人力资源管理系主任王惠忠副教授,1983年7月上海财经大学工业经济系毕业,获经济学学士学位,1988年12月上海财经大学工业经济系毕业,获经济学硕士学位。台湾中央大学人力资源管理研究所访问学者。中国人力资源管理教学与实践研究会理事、上海市劳动与社会保障学会HRM专业委员会理事、上海市企业家心理专业委员会理事。
上海财经大学国际工商管理学院人力资源管理系副主任李劲松副教授,博士,2000毕业于浙江大学管理学院。主要从事人力资源管理和组织行为学领域的教学和研究工作,目前的研究兴趣集中在团队管理与组织学习、战略人力资源管理与创新方面,先后在《经济管理》、《心理科学》等刊物发表论文20余篇,目前承担国家自然科学基金课题1项,完成上海市软科技基金项目1项,参与国家自然科学基金4项,并承担完成了多项企业咨询课题。现...
地方科委主任岗位职责及其应具知识能力问题的探讨。
罗帆,1963年10月生,教授,预警管理研究中心副主任,硕士生导师。主要研究方向为组织行为学、人力资源管理、企业预警管理、企业战略管理、CIS策划与设计。主持湖北省教学研究项目“工商管理专业多媒体及网络教学探索”,开发了组织行为学、管理心理学CAI课件及工商管理学习网;副主编《人力资源管理理论与实务》、《管理心理与行为学》;主编《管理心理学、组织行为学教学案例集》;参加湖北省教学研究项目“案例教学...

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